O diagnóstico precisa gerar ação
Identificar riscos é apenas o começo. O plano de ação organiza as medidas necessárias para prevenir, reduzir ou controlar os fatores psicossociais encontrados, considerando as prioridades e a capacidade de execução da empresa.
A Innata apoia a transformação das recomendações em uma rotina clara de gestão. Cada medida pode ser vinculada a responsáveis, prazos, recursos e indicadores, permitindo que a organização acompanhe o que foi realizado e quais resultados foram obtidos.
Etapas do plano
- Definição dos riscos prioritários.
- Escolha de medidas compatíveis com a realidade do trabalho.
- Indicação de responsáveis e áreas envolvidas.
- Organização de prazos e evidências de execução.
- Definição de indicadores para monitoramento.
- Revisão periódica e melhoria contínua.
Acompanhamento da Innata
O acompanhamento ajuda a manter o plano vivo. A Innata orienta a liderança, monitora o andamento das medidas e apoia os ajustes necessários para que a gestão não fique restrita a um documento.